La rapida diffusione delle tecnologie digitali sta riorganizzando i mercati del lavoro dell’UE, creando nuovi posti di lavoro e automatizzandone altri e al contempo spostando la domanda verso occupazioni a maggiore intensità digitale.
Il nostro lavoro si concentra sull’analisi dell’impatto della digitalizzazione e dell’automazione sull’occupazione e sul fabbisogno di competenze dell’UE. Utilizziamo i dati delle indagini europee sulle competenze e sull’occupazione del Cedefop, l’analisi degli annunci di lavoro online e le previsioni sulle competenze del Cedefop.
