Apprendre à connaître les compétences et les politiques d’adéquation

Dans les pays de l’UE, on observe un grand potentiel d’apprentissage mutuel sur les pratiques d’anticipation et d’adéquation des compétences qui fonctionnent et qui ne fonctionnent pas.

De bonnes méthodes d’anticipation des compétences sont à la base d’une veille stratégique fiable sur les besoins en compétences et de politiques efficaces d’adéquation des compétences.

Nous permettons d’accéder à une expertise méthodologique, par exemple au travers de guides sur les méthodes d’anticipation et d’adéquation des compétences. Les fiches d’information sur les pratiques et les politiques au niveau du système contribuent également à consolider la veille stratégique sur les besoins en compétences en Europe.

Les informations et les connaissances qui en résultent sont destinées à inspirer les décideurs politiques actifs dans les domaines de l’emploi, de l’éducation et de la formation, des compétences et des domaines politiques connexes.